Страница 1 от 1

чл.327

МнениеПубликувано на: 08 Ное 2007, 11:21
от pi_radeva
Работя във фирма,която редовно забавя трудовите ни възнаграждения с по няколко месеца.От началото на тази година фирмата сключи договор с банка ПИРЕОС за изплащане на заплатите ни чрез нея,като имаме право на овърдрафт.В момента фирмата ми дължи заплати за юли,август,септември и октомври,а аз съм теглила 1100 лв като овърдрафт,които се покриват от три мои заплати.Мога ли да напусна по чл.327 от КД,при положение,че от банката ми казват,че при напускане от фирмата аз дължа парите на банката,а не фирмата-фирмата ги дължи на мен.Договора между банката и фирмата не ни е известен.Предварително благодаря за отговора.

МнениеПубликувано на: 08 Ное 2007, 12:15
от kavage
да можете да напуснете без предизвестие, на основание чл.327, т.2 от КТ , също така имате право на обезщетение на основание чл.221, ал.1 от КТ

но за съжаление, вие сте длъжника по офърдрафта към банката и съответно лихвата по офърдрафта е за ваша сметка, а не за сметка на работодателя ви